台湾的医院急症室经常爆满，当地医护界早前形容已达到前所未有的严重程度。有病人家属曾经在台北的医院急症室等候两天才有床位，形容急症室人满为患，所有医护人员都在忙。有家属表示，台湾民众凡身体有毛病，普遍都会选择到医院急症室求医，觉得医疗质素较有保证。
台湾医疗工会联合会秘书长高若想指出，医院长期人手不足，由于薪酬待遇偏低及过劳等问题，令医护人员大量流失。以护士为例，今年二、三月便有约700人离职，医院因人手不足被迫关闭一些病房。她说很多医疗人员感到疲累及失望而转行，也有护士转到小型诊所，虽然薪酬下降但工作量较少，亦不用轮班。
工会希望当局严格执行医院「三班护病比」的新制度，亦即是日更、夜更及通宵更的三更护理人员和病人数目，要按合理比例。
台湾年轻病友协会则期望提升护理人员的待遇，同时落实分级医疗制度，将轻症病人分流到诊所就医，大医院用以处理真正的急症重症。
台湾的卫生福利部门重申，医院护理人员的薪酬及职场环境仍有不少改善空间，当局会努力挽留护理人员；呼吁民众遇到任何健康问题，应先到社区诊所处理，争取治疗时效，并缓减急症室拥挤，落实分级医疗制度。
